领导式管理

光荣过去同时保证未来

新地平线领导力研究系列

Marian Iszatt-White创业与策略系Langaster大学管理学院,联合王国

探索对各种研究领域和文化管理的不同理解,这份有见地书籍探讨竞争观点之间的紧张关系及其对领导的影响MarianIszatt-White建议以领导权表示领导力研究新标志,为领头人提供实用指导,处理Anthrophene的挑战和取舍

透视启发式领导形式(道德、真实、负责、持久),面向毛利土著学者的共鸣,他们的管理历史、集体关系和仆人领导能力居前列。Abidexterity和Intive模型平衡过去、现在和未来
Ella Henry,奥克兰理工大学,新西兰