组织与职业心理学

《职业压力手册》为压力研究设定了一个新的议程，并为那些希望关注与特定工作相关的问题和问题的学者提供了新的动力，其中一些问题在过去的研究中很少受到关注。

“把组织描述为‘不断变化’或‘压力越来越大’，已经被允许成为cliché。”因此，能找到一本冷静、客观地评论当今世界心理健康问题的书，令人耳目一新。

他说，读者会发现这些文章本身写得很好，研究也很充分……本书最好作为研究人员的参考工具，或作为组织研究硕士或博士级别课程的读者。