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重新思考冲突解决和管理

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重新思考冲突解决和管理

9781800376984 爱德华·埃尔加出版社
I. William Zartman,Jacob Blaustein杰出教授国际组织和冲突解决方案,Paul H. Nitze高级国际研究学院,约翰·霍普金斯大学,美国;国际谈判流程(PIN)SINIšaVuković,冲突管理和全球政策高级讲师兼全球政策计划主任Paul H. Nitze Advance Intervation of Advanced Intervation of Advance Intervation of Advance Intervation of Advance Intervation of Advance International Desike,Johns Hopkins University;国际谈判的过程(PIN)
发布日期:2023年1月 ISBN:978 1 80037 698 4 程度:C 208 pp
这本创新的书重新思考和修改了冲突解决和管理的既定知识和实践,汇集了互补的观点,以考虑在世界秩序崩溃后需要发明什么新颖的冲突方法。

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这本创新的书重新思考和修改了冲突解决和管理的既定知识和实践,汇集了互补的观点,以考虑在世界秩序崩溃后解决冲突的新方法。

作者研究了当前的世界疾病系统,确定了建设性和导航冲突的方式,以更好地管理和解决它。分析国际和内部州一级的常规和混合冲突,旨在改变有关国际关系冲突解决和管理的当前奖学金。章节重新考虑调解;和平的力量;预防升级;治理,抗议和起义;包容和代表;以及在冲突和管理中作为主题和对象的个人。该书为未来的研究铺平了道路,概述了学习如何在当今世界疾病中进行操作以防止下降进入熵的必要性。通过唤醒现实的创造力并检查当前特征和未来的可能性,该书开发了更积极的进化,可以恢复有效的世界秩序新系统。

这本有见地的书籍既具有规定性和分析性,又对国际关系,政治科学和公共政策的学生和学者来说至关重要,以及希望重新考虑其冲突解决和管理方法的政策制定者。
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‘重新思考冲突解决和管理是一本关于全球和平与战争的大思想的书。它引入了强大的新概念,例如,交战破坏并构成新的规范现实的“抑制之墙”。该卷是一个鼓舞人心的,发人深省的,但也很有趣。’
- 蒂莫·基维马基(Timo Kivimaki),英国巴斯大学

‘重新思考冲突解决和管理是两名国际谈判和冲突解决方案的杰出学者对谈判文献的一项裁决。在一个巨大的权力竞争和冲突正在加速的世界中,迫切需要外交才能使世界远离进一步的冲突,这本书提供了切实的解决方案和建议。对于学者和从业人员来说,应该需要阅读它,并将成为希望更好地了解成功外交和冲突管理成分的学生的有用文本。’
- 加拿大卡尔顿大学的Fen Osler Hampson
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