人力资源管理与进化心理学

在回答有关员工选择和职场暴徒文化的紧迫问题时，Andrew R. Timming探索了生物科学和人力资源管理的独特交集。

通过一系列丰富的理论和经验章节，作者对人力资源管理、组织行为学和进化心理学领域提出了创新的观点，参与了自然与后天的辩论，并为职场欺凌、无意识偏见和员工选择决策提供了开创性的解释。这本书有时令人心酸，有时充满争议，它展示了人性的阴暗面，并以独特的方式聚焦于我们的原始本能。

这是对一个新兴领域的出色探索，本足迹将是人力资源管理和组织行为学者的理想选择，以及那些对应用进化、社会、组织和实验心理学感兴趣的人。