精装
经合组织国家预测劳动力市场
测量和处理不匹配
9781843760139 爱德华埃尔加出版
本书提供广泛的劳动力市场预测概述所选经合组织国家的劳动力市场预测。除了提出预测模型外，贡献还提供了过去预测经验的介绍，突出了建立适当的数据集的要求，并提供最新的预测。
更多信息
贡献者
内容
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本书提供广泛的劳动力市场预测概述所选经合组织国家的劳动力市场预测。除了提出预测模型外，贡献还提供了过去预测经验的介绍，突出了建立适当的数据集的要求，并提供最新的预测。
在大多数情况下，预测项目在劳动力市场中的不匹配，因为他们在未来几年内可能发生的职业群体，具体部门的资格和就业。作者展示了这些见解如何用于帮助减少个人工人和全国劳动力市场的就业风险。该国的例子还展示了如何传播和使用各行为者的劳动力市场趋势的信息，例如政策制定者，公司和个人。
在一个结构快速变化的世界里，本书的研究结果可能有助于缓解未来就业市场不匹配和技能短缺带来的潜在冲击。超国家、国家和地区层面的政策制定者，以及劳动力市场理论和政策领域的学者都可以从这一深刻的研究中获得有价值的信息。
在大多数情况下，预测项目在劳动力市场中的不匹配，因为他们在未来几年内可能发生的职业群体，具体部门的资格和就业。作者展示了这些见解如何用于帮助减少个人工人和全国劳动力市场的就业风险。该国的例子还展示了如何传播和使用各行为者的劳动力市场趋势的信息，例如政策制定者，公司和个人。
在一个结构快速变化的世界里，本书的研究结果可能有助于缓解未来就业市场不匹配和技能短缺带来的潜在冲击。超国家、国家和地区层面的政策制定者，以及劳动力市场理论和政策领域的学者都可以从这一深刻的研究中获得有价值的信息。
贡献者
贡献者：B.S.Barnow，F.Cörvers，A. de Grip，H. Heijke，L. Lassnigg，下午Lindley，F.Mañé，M.Neugart，J. Oliver-Alonso，K.Schömann，J.Sexton，D.A.史密斯，F. Suzuki，A. Topiol
内容
内容：
前言
1.为什么预测和为谁？一些介绍性言论
Michael Neugart和KlausSchömann
2.美国的职业和技能:2008年的预测方法和结果
Burt S. Barnow.
3.预测加拿大的未来技能需求
道格拉斯A.史密斯
4.日本的劳动力市场预测：方法论，主要结果和含义
富豪津铃木
5.预测和制度:英国的发展状况
罗伯特M. Lindley.
6.对爱尔兰职业就业预测综述
杰里·塞克斯顿
7.超越人力规划：荷兰的劳动力市场模式及其预测到2006年
FrankCörvers，Andries de Grip和Hans Heijke
8.法国职业前景到2010年：基于触发器模型的定量方法
Agnes Topiol.
9.奥地利资格和职业预测：短期方法，宏观视角和重点是供应方面
Lorenz Lassnigg.
10.预测2010年西班牙劳动力市场的发展:从大规模失业到技能缺口和劳动力短缺?
FerranMañé和Josep Oliver-Alonso
指数
前言
1.为什么预测和为谁？一些介绍性言论
Michael Neugart和KlausSchömann
2.美国的职业和技能:2008年的预测方法和结果
Burt S. Barnow.
3.预测加拿大的未来技能需求
道格拉斯A.史密斯
4.日本的劳动力市场预测：方法论，主要结果和含义
富豪津铃木
5.预测和制度:英国的发展状况
罗伯特M. Lindley.
6.对爱尔兰职业就业预测综述
杰里·塞克斯顿
7.超越人力规划：荷兰的劳动力市场模式及其预测到2006年
FrankCörvers，Andries de Grip和Hans Heijke
8.法国职业前景到2010年：基于触发器模型的定量方法
Agnes Topiol.
9.奥地利资格和职业预测：短期方法，宏观视角和重点是供应方面
Lorenz Lassnigg.
10.预测2010年西班牙劳动力市场的发展:从大规模失业到技能缺口和劳动力短缺?
FerranMañé和Josep Oliver-Alonso
指数
