定性研究方法
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![如何成功领导学术部门]()
如何成功领导学术部门
编辑Adam Lindgreen, Alan Irwin, Flemming Poulfelt, Thyra U. Thomsen
“少数同事计划（并准备）成为他们职业生涯开始成为一个学术领导者。但是，几乎不可避免地，我们中的许多人都会被要求在某些时候占据主要的领导作用，经常出乎意料地占据。管理专业人士... -
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![如何成为一个反身的研究员]()
如何成为一个反身的研究员
保罗Hibbert
'Paul Hibbert的书如何成为一个反身的研究人员从第一页上抓住了我，并感到深深的回报。该文本通过罕见的个人真实性，周到和移动的例子，一个IM ... -
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![营销管理研究方法手册]()
营销管理研究方法手册
由Robin Nunkoo, Viraiyan Teeroovengadum, Christian M. Ringle编辑
“这本手册用最新的、新鲜的视角审视了各种与商业研究相关的话题。”特别是，它不仅提供了许多传统覆盖的主题的更新，而且还扩展到其他领域经常覆盖… -
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![如何在你的论文中使用对话式叙事访谈]()
如何在你的论文中使用对话式叙事访谈
David Boje, Grace A. Rosile
几十年来，David Boje和Grace Ann Rosile被定义为理论家的理论家，方法论家的方法论家，实践者的实践者。他们最新的书-如何使用会话故事讲… -
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![性别与管理研究方法手册]()
性别与管理研究方法手册
瓦莱丽·斯特德，卡罗尔·艾略特，莎伦·马文编辑
“这本手册填补了在管理研究中从事性别和交叉研究的人在方法和方法方面急需的空白。”内容包括传统和新颖的方法，为那些有兴趣发表意见… -
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![家族企业质性研究方法手册]()
家族企业质性研究方法手册
由Alfredo de Massis编辑，Nadine Kammerlander
“最高学术期刊出版的定性研究短缺的原因之一是缺乏严格的方法方向。Alfredo de Massis和Nadine Kammerlander的手册通过提供EN ...... -
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![人力资源流程研究手册]()
人力资源流程研究手册
Karin Sanders编辑，Huadong Yang，Charmi Patel
长期以来，从业人员和学者都试图了解人力资源管理是如何影响员工和组织结果的。人力资源管理过程理论有助于解决这个谜一样的问题。这本编辑过的书献给…
