多样性和管理
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![促进妇女职业发展研究手册]()
促进妇女职业发展研究手册
由Susan Vinnicommbe编辑，罗纳德J.Burke，Stacy Blake-Beard，Lynda L. Moore
“随着更多女性承担高度可见的领导力，如CEO或C-Suite Executive，我常常被问到是否需要对妇女的职业发展进行研究。这本书有效地回答了挑战...... -
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![性别和功能失调的工作场所]()
性别和功能失调的工作场所
由Suzy Fox，Terri R. Lituchy编辑
工作场所的功能障碍，如欺负文化，影响妇女和男性。本书代表了广泛的学科，包括法律，管理，通信，人力资源管理和工业/组织机构...... -
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![国际研究手册成功妇女企业家]()
国际研究手册成功妇女企业家
由Sandra L. Fielden, Marilyn J. Davidson编辑
这本关于成功女企业家的作品集来得正是时候。创业精神和小型企业的创建和管理对于应对当前的全球经济衰退至关重要。各种利益相关者——政策制定者、学者、伙伴…… -
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![《工作中的多样性管理国际手册》]()
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![IT行业中的性别分层]()
IT行业中的性别分层
Kenneth W. Koput，Barbara A. Gutek
“这种广泛的工作场所余额研究是少数几项，通过使用关于预测变量的纵向队列数据来检查IT行业之间的性别分层，也可以在妇女群体中进行有关的预测变量。 -
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![21世纪的性别不平等]()
21世纪的性别不平等
由杰奎琳斯科特，罗斯玛丽克朗佩顿，克莱尔利贡特编辑
“这本权威书”汇集了许多领先专家的章节，这些主题介绍了新的障碍和仍然处于性别平等的持续限制。这是anon的重要阅读......
