人力资源管理
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关于工作平等和多样性的新前沿的研究手册
由Alain Klarsfeld编辑,Lena Knappert,Angela Kornau,Eddy S. Ng,Faith W. Ngunijiri
跨越五大洲,这种尖端书提供了彻底的国际平等,多样性和纳入工作概述。分析工作场所的人口统计数据和不同细分的经济结果...... -
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智力资本与企业研究手册
由John Dumay,Christian Nielsen,Morten Lund,Maurizio Massaro,James Guthrie编辑
“这是对智力资本(IC)领域的新和经验丰富的学者来说是一种宝贵的资源。根据四个主题安排的令人印象深刻的主题 - 内容分析,视觉方法,增值... -
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公共部门的HRM研究手册
埃尔·斯廷恩,伊娃·斯廷恩编辑
“STEIJN和KNIES的这种编辑量是一个独特而急需的书,可以在两个学科中迎合观众。对于公共行政和公共管理的学者来说,它展示了HRM最终影响成功...... -
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公共部门压力与福祉研究手册
由罗纳德J. Burke,Silvia Pignata编辑
“本手册应为其国际公共部门雇员的国际代表表示赞扬,往往被低估,经常占据高压力工作。关注消极的健康和与...相关的效果 -
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工作场所压力和福祉的研究议程
由E. K. KelloWay,Cary Cooper编辑
“在这本书中,一些顶级职业卫生研究人员前瞻性看看工作场所心理健康和福祉的研究应该进入。它提供了一种实用的视角,以注意我的重要问题...... -
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人力资源流程研究手册
Karin Sanders编辑,Huadong Yang,Charmi Patel
'从业者和学者都希望了解人力资源管理如何影响员工和组织成果。HRM过程理论有助于解决这一神秘问题。这种编辑的卷专用于... -
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多样性和包容指数的手册
由埃迪S. NG编辑,Christina L. Stamper,Alain Klarsfeld,Yu J. Han
“本手册是一系列突出人口统计的独特,及时,策划的23个多样性和夹具的集合。在每个指数上提供的信息是对这些国际作者的证明...... -
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职业生涯研究方法手册
由Wendy Murphy编辑,Jennifer Tosti-Kharas
'职业生涯中的研究方法手册是一个奇迹!编辑Wendy Murphy和Jennifer Tosti-Kharas巧妙地组织了职业领域领导学者的见解,为进行有意义的研究提供道路地图......